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Demonstrativo de Resultados da Avaliação Atuarial - 2014

  CE - PREFEITURA MUNICIPAL DE ITAPIPOCA

  CNPJ : 07623077000167

  SIAFI : 981429

  Cadastro de

  Nome do Plano : NovoPlano

 
QUADRO 1 - Dados do Regime Próprio de Previdência - RPP
 
1.1 Avaliação Atuarial
 
Data da Avaliação: 31/12/2013
Data-Base: 30/12/2013
 
Descrição da População Coberta: Servidores ativos e inativos, inclusive seus dependentes, e pensionistas.
 
Obs: Data da Avaliação deve ser maior que a Data-Base
Data-Base: data de extração das informações cadastrais
 
1.2 Plano de Benefícios, Regime Financeiro e Método de Financiamento
Benefícios do Plano Regime
Financeiro *
Método **
Sim  Aposentadorias por Idade, Tempo de
 Contribuição e Compulsória
CAP PUC
Sim  Aposentadoria por Invalidez CAP PUC
Sim  Pensão por Morte de segurado Ativo CAP PUC
Sim  Pensão por Morte de Aposentado por Idade,
 Tempo de Contribuição e Compulsória
CAP PUC
Sim  Pensão por Morte de Aposentado
 por Invalidez
CAP PUC
Sim  Auxílio-doença CAP PUC
Sim  Salário-maternidade CAP PUC
Sim  Auxílio-reclusão CAP PUC
Sim  Salário-família CAP PUC
* Regime Financeiro
RCC = Repartição de Capitais de Cobertura
RS = Repartição Simples
CAP = Capitalização

** Método de Financiamento
UC = Crédito Unitário
PUC = Crédito Unitário Projetado
PNI = Prêmio Nivelado Individual
IEN = Idade de Entrada Normal

QUADRO 2 - Hipóteses
2.1 Hipóteses Financeiras
Hipóteses Valores
 Taxa de Juros Real 6,00
 Taxa Real de Crescimento do Salário por Mérito 1,00
 Projeção de Crescimento Real do Salário por Produtividade 0,00
 Projeção de Crescimento Real dos Benefícios do Plano 0,00
 Fator de Determinação do valor real ao longo do tempo Dos Salários 100,00
 Fator de Determinação do valor real ao longo do tempo Dos Benefícios 100,00
 
2.2 Hipóteses Biométricas
Hipóteses Valores
 Novos Entrados * Grupo Fechado
 Tábua de Mortalidade de Válido (evento gerador morte) Outros
 Tábua de Mortalidade de Válido (evento gerador sobrevivência) Outros
 Tábua de Mortalidade de Inválido ** Outros
 Tábua de Entrada em Invalidez *** alvaro
 Tábua de Morbidez -
 Outras Tábuas utilizadas -
 Composição Familiar  O Grupo familiar do servidor casado, caso nao o tenha informacoes, será de conjuge mais dois filhos. A diferenca entre a idade do filho menor de 21 anos e do servidor sera de 25 anos e a diferenca entre a idade do filho menor e do filho mais velho sera 2 anos.
* Descrever a hipótese de comportamento da contratação de novos servidores.
** Tábua de Mortalidade de Inválido EIAPC = Experiência IAPC
*** Tábua de Entrada em Invalidez AV = Álvaro Vindas

QUADRO 3 - Resultados
3.1 Valores
Campos Valores da avaliação atuarial em R$ *
Benefícios - Regime de Capitalização Benefícios - Regime de Repartição
 Ativo do Plano 47.162.700,21
 Valor Atual dos Salários Futuros 464.947.916,18
 Valor Atual dos Benefícios Futuros (Benefícios a conceder) 198.983.121,20
 Valor Atual dos Benefícios Futuros (Benefícios concedidos) 24.443.524,22
 Valor Atual das ContribuiçõesFuturas do Ente(Benefícios Concedidos) 0,00
 Valor Atual das Contribuições Futuras do Ativo, Aposentado e Pensionista
 (Benefícios Concedidos)
0,00
 Valor Atual das Contribuições Futuras do Ente (Benefícios a Conceder) 62.070.546,81
 Valor Atual das Contribuições Futuras do Ativo, Aposentado e Pensionista (Benefícios a Conceder) 51.465.684,04
 Valor Atual da Compensação Financeira a Receber 22.342.664,54
 Valor Atual da Compensação Financeira a Pagar 0,00
 Resultado Atuarial: (+) Superávit / (-) Déficit - 40.385.049,82
* Preencha os valores com centavos sem vírgulas. Por exemplo: Para 1.593,75 deve ser
informado 159375
 
Observações
Qtd. de caracteres


3.2 Plano de Custeio - Alíquotas de Equilíbrio Definidas na Avaliação Atuarial
Contribuinte Custo Normal * Custo Suplementar *
 Ente Público 15,35 2,23
 Servidor Ativo 11,00 0,00
 Servidor Aposentado 11,00 0,00
 Pensionista 11,00 0,00
 Base de Incidência das Contribuições do Ente Público ** FRAPAP FRAPAP
Observações
Qtd. de caracteres


* Caso haja segregação das alíquotas de contribuição por faixa salarial, idade ou outros critérios,
tal divisão deverá ser detalhada no paracer atuarial.

** Base de Incidência
FRA = Folha de remuneração dos ativos
FRA - PA = Folha de remuneração dos ativos e proventos dos aposentados
FRA - PAP = Folha de remuneração dos ativos e proventos dos aposentados e pensionistas
FRA - PP = Folha de remuneração dos ativos e proventos dos pensionistas
FPA = Folha de Proventos dos aposentados
FPP = Folha de proventos dos pensionistas
FPAP = Folha de proventos dos aposentados e dos pensionistas
 
3.3 Plano de Custeio por Benefício - Alíquotas de Equilíbrio Definidas na Avaliação Atuarial
Benefício Custo Normal * Custo Suplementar *
 Aposentadoria por Idade, Tempo de Contribuição e Compulsória 15,94 1,46
 Aposentadoria por Invalidez 1,87 0,17
 Pensão por Morte de Segurado Ativo 2,28 0,21
 Pensão por Morte de Aposentado por Idade, Tempo de Contribuição e Compulsória 1,75 0,16
 Pensão por Morte de Aposentado por Invalidez 0,01 0,00
 Auxílio Doença 2,19 0,20
 Salário Maternidade 0,11 0,01
 Auxílio Reclusão 0,01 0,00
 Salário Família 0,19 0,02
 Base de Incidência das Contribuições ** FRAPAP FRAPAP
* Caso haja segregação das alíquotas de contribuição por faixa salarial, idade ou outros critérios,
tal divisão deverá ser detalhada no paracer atuarial.

** Base de Incidência
FRA = Folha de remuneração dos ativos
FRA - PA = Folha de remuneração dos ativos e proventos dos aposentados
FRA - PAP = Folha de remuneração dos ativos e proventos dos aposentados e pensionistas
FRA - PP = Folha de remuneração dos ativos e proventos dos pensionistas
FPA = Folha de Proventos dos aposentados
FPP = Folha de proventos dos pensionistas
FPAP = Folha de proventos dos aposentados e dos pensionistas
 
QUADRO 4 - Estatísticas
Situação da População Coberta Quantidade Remuneração Média (R$) * Idade Média
Sexo Feminino Sexo Masculino Sexo Feminino Sexo Masculino Sexo Feminino Sexo Masculino
Ativos 2 968 1.079,26 1.014,42 41 40
Aposentados por Tempo de Contribuição 68 7 1.407,70 1.295,35 56 62
Aposentados por Idade 32 12 700,00 705,20 63 68
Aposentados Compulsória 3 2 700,00 700,00 73 72
Aposentados por Invalidez 9 2 1.053,19 1.274,45 57 57
Pensionistas 13 10 1.218,43 887,06 50 52
* Preencha os valores com centavos sem vírgulas. Por exemplo: Para 1.593,75 deve ser
informado 159375
 
QUADRO 5 - Projeção Atuarial
Ano Receita Despesas Saldo
2014 11.893.898,28  5.657.238,96  58.928.714,50 
2015 12.610.028,96  6.480.908,19  71.966.637,76 
2016 13.345.688,08  7.469.676,30  86.280.018,14 
2017 14.142.404,50  8.462.687,02  102.075.204,95 
2018 14.936.098,40  9.724.463,01  119.254.137,37 
2019 15.765.430,35  11.129.820,47  137.871.102,32 
2020 16.662.860,08  12.551.202,71  158.146.767,72 
2021 17.600.101,38  14.115.978,84  180.172.017,31 
2022 18.561.714,78  15.927.931,71  203.929.167,69 
2023 19.408.367,19  18.569.636,02  228.676.554,47 
2024 20.179.608,15  21.785.195,58  253.881.006,29 
2025 20.967.142,38  25.265.886,42  279.347.271,42 
2026 21.788.948,96  28.941.157,82  304.945.736,67 
2027 22.512.395,84  33.347.589,70  329.862.380,97 
2028 23.321.933,41  37.722.055,57  354.135.324,36 
2029 24.101.095,48  42.535.811,15  377.219.434,12 
2030 24.782.351,98  48.184.588,43  398.042.404,12 
2031 25.584.184,26  53.697.489,06  416.595.590,78 
2032 26.460.590,09  59.286.993,69  432.610.854,24 
2033 27.207.742,72  65.717.186,35  444.820.707,16 
2034 27.688.436,54  73.526.815,28  451.133.108,13 
2035 28.209.492,14  81.466.639,89  450.766.805,98 
2036 28.662.664,32  89.986.631,09  442.290.739,55 
2037 29.277.445,44  98.120.257,99  425.302.093,29 
2038 29.551.474,30  107.820.557,64  396.895.427,38 
2039 29.624.106,26  118.465.571,95  354.585.981,60 
2040 29.918.264,38  128.326.723,02  297.749.183,44 
2041 29.984.911,72  139.115.117,60  223.527.091,82 
2042 29.878.600,17  150.627.945,87  128.984.062,37 
2043 29.653.139,59  162.438.737,46  11.320.555,96 
2044 29.216.098,51  174.996.576,44  -133.132.699,99 
2045 28.796.929,09  187.100.067,25  -291.435.838,16 
2046 28.513.689,84  198.333.785,26  -461.255.933,57 
2047 28.417.454,16  208.444.350,94  -641.282.830,35 
2048 27.956.510,26  219.397.738,14  -832.724.058,24 
2049 27.231.811,09  230.643.206,70  -1.036.135.453,85 
2050 27.093.448,58  238.955.190,10  -1.247.997.195,37 
2051 26.828.466,66  246.862.507,69  -1.468.031.236,39 
2052 26.829.116,45  252.824.834,41  -1.694.026.954,35 
2053 26.835.372,22  257.734.457,05  -1.924.926.039,18 
2054 26.902.194,85  261.273.346,12  -2.159.297.190,44 
2055 26.874.367,53  263.913.215,69  -2.396.336.038,61 
2056 26.873.633,30  265.122.300,38  -2.634.584.705,70 
2057 26.826.094,68  265.099.359,62  -2.872.857.970,63 
2058 26.701.713,34  263.888.072,12  -3.110.044.329,42 
2059 26.426.663,02  261.701.345,82  -3.345.319.012,22 
2060 26.073.044,58  258.248.151,79  -3.577.494.119,44 
2061 25.604.344,86  253.655.444,43  -3.805.545.219,01 
2062 25.021.146,32  247.928.753,89  -4.028.452.826,59 
2063 24.325.956,27  241.091.013,29  -4.245.217.883,60 
2064 23.524.569,52  233.197.841,27  -4.454.891.155,36 
2065 22.622.809,65  224.307.306,43  -4.656.575.652,14 
2066 21.630.487,22  214.514.257,51  -4.849.459.422,44 
2067 20.556.323,31  203.906.252,01  -5.032.809.351,13 
2068 19.411.278,80  192.593.316,00  -5.205.991.388,33 
2069 18.204.841,76  180.671.802,34  -5.368.458.348,92 
2070 16.949.198,47  168.259.111,63  -5.519.768.262,07 
2071 15.657.660,04  155.488.465,86  -5.659.599.067,90 
2072 14.343.843,47  142.493.376,51  -5.787.748.600,93 
2073 13.020.802,27  129.402.902,76  -5.904.130.701,42 
2074 11.704.523,60  116.371.845,35  -6.008.798.023,17 
2075 10.413.194,79  103.582.577,83  -6.101.967.406,22 
2076 9.161.337,78  91.177.579,16  -6.183.983.647,60 
2077 7.966.448,17  79.329.273,96  -6.255.346.473,40 
2078 6.840.845,34  68.156.263,49  -6.316.661.891,55 
2079 5.795.241,15  57.770.924,79  -6.368.637.575,19 
2080 4.837.868,54  48.248.766,44  -6.412.048.473,09 
2081 3.972.285,78  39.630.849,08  -6.447.707.036,40 
2082 3.203.031,18  31.966.187,57  -6.476.470.192,79 
2083 2.530.863,07  25.265.165,40  -6.499.204.495,13 
2084 1.954.443,70  19.517.791,00  -6.516.767.842,42 
2085 1.475.592,72  14.740.298,78  -6.530.032.548,48 
2086 1.082.878,25  10.821.106,25  -6.539.770.776,48 
2087 771.493,24  7.712.155,45  -6.546.711.438,69 
2088 529.563,70  5.295.070,13  -6.551.476.945,12 
 
QUADRO 6 - Parecer Atuarial
INFORMAÇÕES PRIORITÁRIAS CONFORME INSTRUÇÕES DE PREENCHIMENTO DO DRAA 2014.
PLANO PREVIDENCIÁRIO (CAPITALIZADO)
RPPS/UF: ITAPIPOCA/CE

F.1. ) Idade hipotética adotada na avaliação:

Idade hipotética adotada nesta avaliação como primeira vinculação a regime previdenciário - Masculino 25
Idade hipotética adotada nesta avaliação como primeira vinculação a regime previdenciário - Feminino 25
Justificativa Técnica:
Idade adequada de entrada no mercado de trabalho






F.2.) Idade média projetada para a aposentadoria programada:

Idade Média Projetada para a aposentadoria programada - Não Professores - Masculino 65
Idade Média Projetada para a aposentadoria programada - Não Professores - Feminino 60
Idade Média Projetada para a aposentadoria programada - Professores - Masculino 65
Idade Média Projetada para a aposentadoria programada - Professores - Feminino 60


F.3.) Adequação da taxa de juros reais adotada na avaliação:

Meta Atuarial (Bruta = juros + inflação) em 2013 - Política de Investimentos 12,28%
Rentabilidade nominal (Bruta = juros + inflação) em 2013:
Inflação anual - 2013: 5,92%
Indexador:IPCA
Justificativa Técnica:
A meta não foi atingida no ano de 2013. Porém, isso não inviabiliza a utilização da meta de 6%, visto que esta meta é de longo prazo.


F.4.) Crescimento da remuneração dos servidores:

Taxa média anual real de crescimento da remuneração nos últimos três anos 1,49%
Justificativa Técnica:
consideramos que esse valor não representa a realidade do crescimento real dos salários para os próximos 75 anos, visto que esse resultado sofre influencias de reajustes sazonais, decorrentes do crescimento econômico do país. Desse modo, foi utilizada a taxa de 1,00%


F.5.) Crescimento dos benefícios do plano:

Taxa média anual real de crescimento dos benefícios verificada na análise dos benefícios 0,00%
Justificativa Técnica:
de acordo com a constituição federal, onde é assegurado o reajustamento dos benefícios a fim de lhes preservar, em caráter permanente, o seu valor real.


F.6. ) Compromissos do plano de benefícios:

DEMONSTRATIVO DO RESULTADO ATUARIAL - BENEFÍCIOS AVALIADOS EM REGIME DE CAPITALIZAÇÃO
. GRUPO FECHADO Geração Atual Gerações Futuras GRUPO ABERTO Consolidado
DESCRIÇÃO VALORES VALORES VALORES
(*) VALOR ATUAL DAS REMUNERAÇÕES FUTURAS 464.947.916,180,00464.947.916,18
. . . .
ATIVO 47.162.700,2147.162.700,21

Aplicações financeiras e disponibilidades conforme DAIR

38.950.419,60 . .

Créditos a receber conforme atr. 17, §5° da Portaria MPS 403/2008

8.212.280,61 . .

Propriedades para investimentos (imóveis)

0,00 . .

Direitos sobre royalties

0,00 . .

Bens, direitos e damais ativos

0,00 . .
. . . .
PMBC 24.443.524,2224.443.524,22
VABF - CONCEDIDOS 24.443.524,2224.443.524,22
( - ) VACF - CONCEDIDO ENTE 0,000,00
( - ) VCCF - CONCEDIDO APOSENTADOS E PENSIONISTAS 0,000,00
. . . .
PMBaC 85.446.890,340,0085.446.890,34
VABF - A CONCEDER 198.983.121,200,00198.983.121,20
( - ) VACF - A CONCEDER ENTE -62.070.546,810,00-62.070.546,81
( - ) VACF - A CONCEDER - SERVIDORES EM ATIVIDADE -51.465.684,040,00-51.465.684,04
. . . .
PROVISÃO MATEMATICA - TOTAL 109.890.414,570,00109.890.414,57
. . . .
COMPENSAÇÃO PREVIDENCIÁRIA A RECEBER 22.342.664,540,0022.342.664,54
. . . .
COMPENSAÇÃO PREVIDENCIÁRIA A PAGAR 0,000,000,00
. . . .
RESULTADO ATUARIAL:
(Déficit Atuarial / Superavit Atuarial / Equilíbrio Atuarial) -40.385.049,820,00-40.385.049,82


F.7. ) Parâmetros e critérios utilizados no cálculo dos compromissos dos novos entrantes que integrarão as massas de segurados das gerações futuras.:

Parâmetros e critérios utilizados no cálculo dos compromissos dos novos entrantes que integrarão as massas de segurados das gerações futuras
Descrição:
Não possui novos entrantes em gerações futuras.


F.8. ) Demonstrativo do Plano de Amortização do Déficit:

PLANO DE AMORTIZAÇÃO DO DEFICIT ATUARIAL 31/12/ 2013

Ente Federativo: ITAPIPOCA/CE
Juros: 6,00% aa
Prazo: 35 anos
Deficit: 40.385.049,82
Crescimento da FS (Anual) 1,00%


Qtdd - Mulheres: 2255
Qtdd - Homens: 968
Sal - Mulheres: 1.079,26
Sal - Homens: 1.014,42
Folha Salarial - FS ( Anual): 44.404.043,21


1) A AMORTIZAÇÃO SERÁ FEITA POR ALÍQUOTAS OU POR APORTES?
_X_ POR ALÍQUOTAS
___ POR APORTES

2) OS PAGAMENTOS DAS CONTRIBUIÇÕES SERÃO FEITAS NO INICIO (ANTECIPADOS) OU NO FINAL (POSTECIPADOS) DO PERÍODO?

_X_ Pagamentos Antecipados
___ Pagamentos Postecipados


n Ano Aportes (R$) Percentual (%) Base de Cálculo Saldo Inicial (-) Pagamento Juros Saldo Final
1 20142,23%44.404.043,2140.385.049,82-990.336,442.363.682,8041.758.396,18
2 20152,23%44.848.083,6441.758.396,18-1.000.239,802.445.489,3843.203.645,77
3 20162,23%45.296.564,4843.203.645,77-1.010.242,202.531.604,2144.725.007,78
4 20173,40%45.749.530,1344.725.007,78-1.553.690,802.590.279,0245.761.596,00
5 20183,40%46.207.025,4345.761.596,00-1.569.227,702.651.542,1046.843.910,40
6 20193,40%46.669.095,6846.843.910,40-1.584.919,982.715.539,4347.974.529,84
7 20203,40%47.135.786,6447.974.529,84-1.600.769,182.782.425,6449.156.186,30
8 20214,56%47.607.144,5049.156.186,30-2.171.779,042.819.064,4449.803.471,69
9 20224,56%48.083.215,9549.803.471,69-2.193.496,832.856.598,4950.466.573,35
10 20234,56%48.564.048,1150.466.573,35-2.215.431,802.895.068,4951.146.210,04
11 20244,56%49.049.688,5951.146.210,04-2.237.586,122.934.517,4451.843.141,36
12 20255,73%49.540.185,4851.843.141,36-2.837.499,462.940.338,5151.945.980,41
13 20265,73%50.035.587,3351.945.980,41-2.865.874,462.944.806,3652.024.912,31
14 20275,73%50.535.943,2052.024.912,31-2.894.533,202.947.822,7552.078.201,85
15 20285,73%51.041.302,6452.078.201,85-2.923.478,542.949.283,4052.104.006,72
16 20296,89%51.551.715,6652.104.006,72-3.553.701,142.913.018,3351.463.323,91
17 20306,89%52.067.232,8251.463.323,91-3.589.238,152.872.445,1550.746.530,90
18 20316,89%52.587.905,1550.746.530,90-3.625.130,532.827.284,0249.948.684,39
19 20326,89%53.113.784,2049.948.684,39-3.661.381,842.777.238,1549.064.540,70
20 20338,06%53.644.922,0449.064.540,70-4.323.385,992.684.469,2847.425.623,99
21 20348,06%54.181.371,2647.425.623,99-4.366.619,852.583.540,2545.642.544,38
22 20358,06%54.723.184,9745.642.544,38-4.410.286,052.473.935,5043.706.193,83
23 20368,06%55.270.416,8243.706.193,83-4.454.388,912.355.108,2941.606.913,21
24 20379,23%55.823.120,9941.606.913,21-5.149.716,502.187.431,8038.644.628,52
25 20389,23%56.381.352,2038.644.628,52-5.201.213,662.006.604,8935.450.019,75
26 20399,23%56.945.165,7235.450.019,75-5.253.225,801.811.807,6432.008.601,59
27 20409,23%57.514.617,3832.008.601,59-5.305.758,051.602.170,6128.305.014,15
28 204110,39%58.089.763,5528.305.014,15-6.036.023,751.336.139,4223.605.129,82
29 204210,39%58.670.661,1923.605.129,82-6.096.383,991.050.524,7518.559.270,57
30 204310,39%59.257.367,8018.559.270,57-6.157.347,83744.115,3613.146.038,11
31 204410,39%59.849.941,4813.146.038,11-6.218.921,31415.627,017.342.743,80
32 204511,56%60.448.440,907.342.743,80-6.985.816,0121.415,67378.343,46
33 204611,56%61.052.925,30378.343,46-7.055.674,17-400.639,84-7.077.970,55
34 204711,56%61.663.454,56-7.077.970,55-7.126.230,91-852.252,09-15.056.453,55
35 204811,56%62.280.089,10-15.056.453,55-7.197.493,22-1.335.236,81-23.589.183,57


F.9. ) Projeção das Provisões Matemáticas para os próximos doze meses, a partir da data da avaliação (instante zero), em consonância com a planificação contábil.:

F.9.1. Plano Previdenciário / Capitalizado - Benefícios Concedidos:

Mês
k
2.2.7.2.1.03.00 2.2.7.2.1.03.01 2.2.7.2.1.03.02 2.2.7.2.1.03.03 2.2.7.2.1.03.04 2.2.7.2.1.03.05 2.2.7.2.1.03.06
024.443.524,2224.443.524,220,000,000,000,000,00
124.503.016,3024.503.016,300,000,000,000,000,00
224.562.508,3924.562.508,390,000,000,000,000,00
324.622.000,4724.622.000,470,000,000,000,000,00
424.681.492,5524.681.492,550,000,000,000,000,00
524.740.984,6324.740.984,630,000,000,000,000,00
624.800.476,7124.800.476,710,000,000,000,000,00
724.859.968,7924.859.968,790,000,000,000,000,00
824.919.460,8724.919.460,870,000,000,000,000,00
924.978.952,9624.978.952,960,000,000,000,000,00
1025.038.445,0425.038.445,040,000,000,000,000,00
1125.097.937,1225.097.937,120,000,000,000,000,00
1225.157.429,2025.157.429,200,000,000,000,000,00

2.2.7.2.1.03.00 - PLANO PREVIDENCIARIO - PROVISOES DE BENEFICIOS CONCEDIDOS
2.2.7.2.1.03.01 - APOSENTADORIAS/PENSÕES/OUTROS BENEFÍCIOS CONCEDIDOS DO PLANO PREVIDENCIÁRIO DO RPPS
2.2.7.2.1.03.02 - (-) CONTRIBUIÇÕES DO ENTE PARA O PLANO PREVIDENCIÁRIO DO RPPS
2.2.7.2.1.03.03 - (-) CONTRIBUIÇÕES DO INATIVO PARA O PLANO PREVIDENCIÁRIO DO RPPS
2.2.7.2.1.03.04 - (-) CONTRIBUIÇÕES DO PENSIONISTA PARA O PLANO PREVIDENCIÁRIO DO RPPS
2.2.7.2.1.03.05 - (-) COMPENSAÇÃO PREVIDENCIÁRIA DO PLANO PREVIDENCIÁRIO DO RPPS
2.2.7.2.1.03.06 - (-) PARCELAMENTO DE DÉBITOS PREVIDENCIÁRIOS DO PLANO PREVIDENCIÁRIO DO RPPS

F.9.2. Plano Previdenciário / Capitalizado - Benefícios a Conceder:

Mês
k
2.2.7.2.1.04.00 2.2.7.2.1.04.01 2.2.7.2.1.04.02 2.2.7.2.1.04.03 2.2.7.2.1.04.04 2.2.7.2.1.04.05 2.2.7.2.1.05.00 2.2.7.2.1.05.98
014.506.895,38198.983.121,20-62.070.546,81-51.465.684,04-22.342.664,54-8.212.280,61-40.385.049,82-40.385.049,82
115.618.099,05200.809.882,90-62.223.654,02-51.565.055,36-22.531.289,92-8.159.736,84-40.712.047,72-40.712.047,72
216.729.302,72202.636.644,60-62.376.761,23-51.664.426,67-22.719.915,30-8.107.193,07-41.039.045,61-41.039.045,61
317.840.506,39204.463.406,31-62.529.868,44-51.763.797,99-22.908.540,68-8.054.649,30-41.366.043,51-41.366.043,51
418.951.710,06206.290.168,01-62.682.975,65-51.863.169,30-23.097.166,06-8.002.105,53-41.693.041,41-41.693.041,41
520.062.913,74208.116.929,72-62.836.082,86-51.962.540,62-23.285.791,43-7.949.561,76-42.020.039,31-42.020.039,31
621.174.117,41209.943.691,42-62.989.190,07-52.061.911,93-23.474.416,81-7.897.017,99-42.347.037,21-42.347.037,21
722.285.321,08211.770.453,13-63.142.297,28-52.161.283,24-23.663.042,19-7.844.474,22-42.674.035,11-42.674.035,11
823.396.524,75213.597.214,83-63.295.404,49-52.260.654,56-23.851.667,57-7.791.930,45-43.001.033,01-43.001.033,01
924.507.728,42215.423.976,54-63.448.511,70-52.360.025,87-24.040.292,95-7.739.386,68-43.328.030,91-43.328.030,91
1025.618.932,09217.250.738,24-63.601.618,91-52.459.397,19-24.228.918,33-7.686.842,91-43.655.028,81-43.655.028,81
1126.730.135,77219.077.499,94-63.754.726,12-52.558.768,50-24.417.543,71-7.634.299,14-43.982.026,71-43.982.026,71
1227.841.339,44220.904.261,65-63.907.833,33-52.658.139,82-24.606.169,08-7.581.755,37-44.309.024,61-44.309.024,61

2.2.7.2.1.04.00 - PLANO PREVIDENCIARIO - PROVISOES DE BENEFICIOS A CONCEDER
2.2.7.2.1.04.01 - APOSENTADORIAS/PENSÕES/OUTROS BENEFÍCIOS A CONCEDER DO PLANO PREVIDENCIÁRIO DO RPPS
2.2.7.2.1.04.02 - (-) CONTRIBUIÇÕES DO ENTE PARA O PLANO PREVIDENCIÁRIO DO RPPS
2.2.7.2.1.04.03 - (-) CONTRIBUIÇÕES DO ATIVO PARA O PLANO PREVIDENCIÁRIO DO RPPS
2.2.7.2.1.04.04 - (-) COMPENSAÇÃO PREVIDENCIÁRIA DO PLANO PREVIDENCIÁRIO DO RPPS
2.2.7.2.1.04.05 - (-) PARCELAMENTO DE DÉBITOS PREVIDENCIÁRIOS
2.2.7.2.1.05.00 - PLANO PREVIDENCIARIO - PLANO DE AMORTIZACAO
2.2.7.2.1.05.98 - (-) OUTROS CRÉDITOS DO PLANO DE AMORTIZAÇÃO

II - INFORMAÇÕES ADICIONAIS:

A base de dados utilizada para esta Avaliação Atuarial Anual compreendo dados referentes ao servidores ativos e inativos do presente RPPS à data base de 31 de dezembro de 2013. As inconsistências verificadas encontram-se relacionadas no texto desta avaliação, muito embrora não constituam, sob nosso entendimento técnico, motivo relevante para a invalidação dos resultados ora apresentados. Porém, entendemos que seja necessário um cuidado permanente com a manutenção e atualização do banco de dados desse RPPS no intuito de se obter um cadastro continuamente consistente, fidedigno e realista.
Explicação das divergências entre DRAA anteriores Campos 2014 - 2012 2014 - 2013  Ativo do Plano 101,08% 49,30%  Valor Atual dos Salários Futuros -15,37% -30,26%  Valor Atual dos Benefícios Futuros (Benefícios a conceder) -25,73% -26,43%  Valor Atual dos Benefícios Futuros (Benefícios concedidos) 93,30% 95,53%  Valor Atual das ContribuiçõesFuturas do Ente(Benefícios Concedidos) - -  Valor Atual das Contribuições Futuras do Ativo, Aposentado e Pensionista (Benefícios Concedidos) - -100,00%  Valor Atual das Contribuições Futuras do Ente (Benefícios a Conceder) -15,37% -30,26%  Valor Atual das Contribuições Futuras do Ativo, Aposentado e Pensionista (Benefícios a Conceder) -15,50% -30,58%  Valor Atual da Compensação Financeira a Receber -62,87% -34,73%  Valor Atual da Compensação Financeira a Pagar - -  Resultado Atuarial: (+) Superávit / (-) Déficit -35,60% -25,18%
O Resultado Atuarial apurado na data-base desta avaliação anual mostrou-se deficitário na ordem de R$ 40.385.049,82, muito embora as alíquotas de equilíbrio definidas no plano de custeio constante na seção 3.2 deste DRAA juntamente às alíquotas do plano de amortização aqui adotado se mostrem suficientes à promoção e manutenção do equilíbrio atuarial do presente RPPS. Além disso, cabe também ressaltar que uma outra planificação de custeio e/ou de amortização alternativa poderá ser adotada a qualquer tempo por indicação de um atuário devidamente qualificado, desde que seja indentificada a sua necessidade, e esta seja aprovada, decretada e instituída por meio de lei específica do referido ente federativo.

QUADRO 7 - Certificado

Certifico para os devidos fins, que este Demonstrativo representa o Resumo do Cálculo Atuarial por mim realizado, sendo os resultados de minha inteira responsabilidade para quaisquer aspectos legais.

7.1 Atuário Responsável pela Avaliação
Nome: Thiago Soares Marques
MIBA: 1507
CPF: 65830547368
Correio eletrônico: thiago@arimaconsultoria.com.br
Telefone: (085) 32748063
Data: 16/12/2017
Assinatura: _____________________________

Certifico para os devidos fins, que este é o Demonstrativo Oficial, referente ao exercício em questão, estando ciente das informações repassadas pelo atuário responsável técnico.

7.2 Representante Legal do RPPS
Nome: Odênia Santos Sousa
Cargo: Presidente
CPF: 74905163315
Correio eletrônico: odeniasantos@hotmail.com
Telefone: (088) 99683956
Data: 16/12/2017
Assinatura: _____________________________

Avisos:
O preenchimento do campo "Descrição da População Coberta" é obrigatório
O campo "Taxa de Juros Real" deve ter valor maior que 0 e menor que 6
O campo "Valor Atual dos Benefícios Futuros (Benefícios a conceder) - Repartição" é facultativo e não foi preenchido
O preenchimento do campo "Valor Atual do Resultado Atuarial - Capitalização" é obrigatório
O campo "Valor Atual das Contribuições Futuras do Ente (Benefícios a Conceder) - Repartição" é facultativo e não foi preenchido
O campo "Valor Atual das Contribuições Futuras do Ativo, Aposentado e Pensionista (Benefícios a Conceder) - Repartição" é facultativo e não foi preenchido



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